咸寧、襄陽、恩施、隨州、監(jiān)利、松滋、江陵、公安、洪湖、谷城、鄖西、蘄春、麻城、浠水、大冶、鄂州等分公司慰問高溫下的一線員工
本網(wǎng)訊（通訊員楊易、羅雪、胡曉鷗、鄭文文、劉一星、楊洋、涂遠勝、嚴(yán)雪雅、藍瓊、龍云、高建民、何俊、夏輝、郭良福、張樂、陳小培，責(zé)任編輯葉珂）8月23日上午，咸寧市分公司常務(wù)副經(jīng)理李曉亮率班子成員一行深入生產(chǎn)經(jīng)營一線開展高溫慰問活動，為一線員工“送清涼”，傳遞公司對員工的關(guān)愛之情。
李曉亮一行先后前往分公司系統(tǒng)業(yè)務(wù)部倉庫、咸安連鎖店、咸寧書城等地，為堅守崗位的一線員工送去清涼飲品、防暑物資等慰問品。每到一處，李曉亮一行都與員工們進行交談、致以問候，并詳細了解教材教輔分發(fā)配送、開學(xué)季營銷、政治圖書發(fā)行等重點工作進度。李曉亮勉勵大家面對高溫“烤”驗，在做好防暑降溫的前提下，繼續(xù)發(fā)揚“新華精神”，始終保持高昂的斗志，確保完成“課前到書、人手一冊”的政治任務(wù)，全力保障開學(xué)季各項工作順利開展。員工們紛紛表示，要將公司的關(guān)心轉(zhuǎn)化為工作動力，立足本職崗位，以更加飽滿的激情投入到工作中去，為公司高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。
李曉亮一行還對倉庫、中心門店、辦公區(qū)等重點場所進行了全面的安全隱患排查，切實筑牢安全生產(chǎn)防線。
近日，高溫橙色預(yù)警信號持續(xù)發(fā)布，烈日如炬、熱浪翻騰，襄陽市正經(jīng)歷著酷暑的嚴(yán)峻考驗。極端天氣下，襄陽市分公司一線員工們無暇顧及汗流浹背的辛苦，他們堅守崗位，以飽滿的精神和昂揚的斗志，全力投入到完成秋季“課前到書 人手一冊”政治任務(wù)的工作中。倉庫內(nèi)，教材教輔堆積如山，他們穿梭其間，仔細核對、分發(fā)，確保每一本書都能準(zhǔn)確無誤地送達學(xué)校師生手中……
8月14日，襄陽市分公司經(jīng)理柏濤率班子成員一行，帶著解暑物資來到儲運倉庫看望慰問正在搶分搶發(fā)教材教輔的一線員工，并親自參與分發(fā)工作。柏濤強調(diào)，首先要講政治，要增強責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，克服當(dāng)前困難，不折不扣完成“課前到書”政治任務(wù)。其次要講效率，要合理安排工作時間、采取錯峰錯時應(yīng)對高溫天氣，加強上下溝通聯(lián)系，提高分發(fā)配送效率。最后要講安全，要注意用車用電安全，制訂工作預(yù)案，加強值班值守工作。
一線員工們紛紛表示，將不負領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和囑托，團結(jié)一心，繼續(xù)發(fā)揚不怕苦不怕累的新華精神，以實際行動踐行“課前到書”承諾，確保秋季開學(xué)全市中小學(xué)校正常教學(xué)需要。
盛夏酷暑，正值新華書店教材教輔發(fā)行關(guān)鍵期。8月22日，恩施州分公司組織開展“夏日送清涼”慰問活動，經(jīng)理宋建斌一行為教材倉庫一線員工送去了防暑降溫慰問品。
慰問現(xiàn)場，宋建斌詳細詢問了2024年秋季教材教輔發(fā)運情況，查看了安全生產(chǎn)管理運作情況。在聽取部門負責(zé)人工作匯報后，宋建斌對2024年秋季教材教輔發(fā)行工作提出要求：一是要發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，共同克服高溫帶來的挑戰(zhàn)，組織好人力物力，把握工作進度，確保各項任務(wù)順利完成。二是要加強安全管理，時刻緊繃安全生產(chǎn)紅線，從嚴(yán)從細從實做好安全保障工作。三是要在保證完成任務(wù)的同時務(wù)必做好自身防護和防暑降溫工作，確保身體健康和自身安全。
一聲問候，一份清涼。此次慰問活動傳遞了分公司對一線員工的熱切關(guān)懷和殷殷囑托，鼓舞了大家的干勁和士氣。員工們紛紛表示，將繼續(xù)打好戰(zhàn)高溫、斗酷暑的攻堅戰(zhàn)，立足崗位，擔(dān)當(dāng)作為，發(fā)揚不畏困苦的作風(fēng)，以更加熱情飽滿的精神面貌投入到工作中去，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻自身力量。
近日，隨州市分公司經(jīng)理聶海龍帶領(lǐng)班子成員一行到教材倉庫開展“夏送清涼”活動，了解教材教輔到貨及發(fā)行情況，將組織關(guān)愛送到生產(chǎn)一線員工手中。
8月以來，隨州地區(qū)氣溫進入炎熱模式，給教材教輔發(fā)行帶來嚴(yán)峻考驗，分公司工會積極組織落實各項防暑降溫措施，采購西瓜、涼茶等物資，為一線員工送去“夏日清涼”。慰問現(xiàn)場，聶海龍叮囑大家在發(fā)行時要合理規(guī)劃時間，避開高溫時段，加強自我保護預(yù)防中暑。他還詳細了解了倉庫教材教輔到貨及發(fā)貨情況，查看了相關(guān)管理臺賬及預(yù)案，并對用水用電安全、房屋安全、消防安全等進行了全方位檢查，確保生產(chǎn)安全。
此次夏送清涼舉動，用實際行動讓員工感受到關(guān)懷。大家紛紛表示，要克服高溫酷暑天氣給工作帶來的困難，切實把組織對員工的關(guān)懷轉(zhuǎn)化為工作動力，圓滿完成“課前到書 人手一冊”的政治任務(wù)。
8月21日，監(jiān)利市分公司經(jīng)理杜學(xué)軍率班子成員一行到連鎖門店、教材倉庫開展“夏日送清涼”活動，為一線員工送去炎炎夏日特別的關(guān)懷與清涼。
慰問現(xiàn)場，杜學(xué)軍一行為奮戰(zhàn)在一線的員工們發(fā)放了礦泉水、飲料等防暑降溫物資，叮囑大家在高溫天氣下要注意身體。他表示，秋季發(fā)行工作體量大、時間緊、任務(wù)重，教材儲運部要合理安排工作與休息時間，勞逸結(jié)合，安全工作，確保完成“課前到書、人手一冊”的政治任務(wù)。他還就夏季安全生產(chǎn)進行了強調(diào)，要求在搶發(fā)教材的同時要切實履行安全生產(chǎn)責(zé)任，做好高溫天氣用電安全，堅決把安全隱患消除在初萌狀態(tài)。
此次“夏日送清涼”活動體現(xiàn)了分公司對員工身心健康的關(guān)愛與重視，進一步增強了企業(yè)凝聚力與向心力。員工們紛紛表示，將把這份“清涼”化作工作的動力，以更加飽滿的熱情投入到工作中，為分公司發(fā)展貢獻更大力量。
8月19日下午，松滋市分公司牽頭負責(zé)人黎軍率班子成員一行深入生產(chǎn)一線開展“夏日送清涼 安全伴我行”高溫慰問活動。
活動中，黎軍一行來到各門店及物流倉儲等一線工作區(qū)域，為堅守崗位的員工送去清涼飲品、防暑物資等慰問品，表達對大家的問候和關(guān)心，并強調(diào)：高溫天氣下，大家要特別注意防暑降溫，合理安排工作與休息時間，確保“課前到書、人手一冊”政治任務(wù)圓滿完成。同時，為筑牢安全生產(chǎn)防線，黎軍一行還對各個區(qū)域進行了全面的安全隱患排查，重點檢查了消防設(shè)施是否完好、用電線路是否安全、倉儲區(qū)域是否規(guī)范以及防暑降溫措施是否到位等，確保高溫天氣各項安全措施能得到有效執(zhí)行，為員工營造安全舒適的工作環(huán)境。
此次高溫慰問活動不僅讓一線員工深切感受到了分公司的溫暖與關(guān)懷，也進一步增強了員工安全生產(chǎn)意識，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
連日來高溫天氣持續(xù)，江陵縣分公司員工頂烈日、戰(zhàn)酷暑，用汗水保障教材教輔到貨、分發(fā)、配送工作有序進行。8月12日，分公司負責(zé)人劉斌帶隊到教材倉庫、連鎖門店開展“慰問送清涼”行動。
劉斌給一線員工送去了礦泉水、維C飲料、毛巾等各種防暑降溫物資。在教材倉庫，他詳細了解了秋季教材教輔到貨與分發(fā)情況，聽取了員工在工作中遇到的實際困難匯報。他囑咐大家在分發(fā)教材教輔時要合理安排作業(yè)時間，避免出現(xiàn)中暑事故發(fā)生；部門負責(zé)人要做好統(tǒng)籌安排，及時關(guān)注極端天氣，做好防水防火準(zhǔn)備工作，避免出現(xiàn)重大損失。在連鎖門店，劉斌具體了解了門店暑期活動開展情況，叮囑員工要注意用電安全及防暑降溫，確保安全度夏。
組織的關(guān)懷慰藉了一線員工的心，大家紛紛表示，要克服高溫酷暑天氣給工作帶來的困難，齊心協(xié)力完成“課前到書 人手一冊”的政治任務(wù)。
絲絲清涼，濃濃愛意。8月13日，公安縣分公司牽頭負責(zé)人蔣濤率班子成員一行到生產(chǎn)一線檢查工作并進行高溫慰問，為一線員工送清涼、鼓干勁，將關(guān)心與關(guān)懷傳遞到員工“心坎上”。
慰問現(xiàn)場，蔣濤對不畏高溫、堅守一線的員工們表達了衷心感謝，并詳細了解了倉庫教材到貨和分發(fā)、連鎖店暑期銷售和活動開展等情況。他要求各部門負責(zé)人要落實好防暑降溫后勤保障和夏季安全生產(chǎn)工作，叮囑員工們要注意勞逸結(jié)合，在做好本職工作的同時，注意高溫酷暑下的自我防護。他表示，今年秋季教材發(fā)運周期短，時間緊，任務(wù)重，大家要克服重重困難，圓滿完成“課前到書 人手一冊”的政治任務(wù)。
一份清涼關(guān)愛禮包、一聲“辛苦啦”，都蘊含著對分公司一線員工的敬意和關(guān)心，為大家撐起了夏日關(guān)愛的“遮陽傘”。員工們紛紛表示，將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、無私奉獻的新華精神，為完成今年各項指標(biāo)任務(wù)貢獻更大力量。
8月14日上午，洪湖市分公司經(jīng)理龔關(guān)率班子成員一行到生產(chǎn)一線開展“高溫慰問沁人心”活動，為員工們送去夏日清涼與關(guān)懷。
慰問現(xiàn)場，龔關(guān)一行為員工們送去了清涼的礦泉水、解暑的西瓜及必備的防暑藥品等，并與員工們認(rèn)真交談，詳細詢問大家的工作情況和生活狀況，叮囑大家在高溫天氣下一定要注意防暑降溫，合理安排工作和休息時間，保證身體健康。期間龔關(guān)還對各經(jīng)營場所的安全生產(chǎn)措施和消防器材進行了檢查，確保各項措施落實到位，筑牢安全生產(chǎn)防線。
組織的關(guān)懷與問候讓一線員工們倍感溫暖，大家紛紛表示將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神，為企業(yè)發(fā)展貢獻自身力量。未來分公司將秉承“以人為本”的經(jīng)營理念，為員工創(chuàng)造更加良好的工作環(huán)境和條件，共同推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
連日來，高溫橙色預(yù)警信號不斷，烈日炎炎，熱浪滾滾。為確保秋季“課前到書 人手一冊”政治任務(wù)的順利完成，谷城縣分公司一線員工精神飽滿、斗志昂揚，奮戰(zhàn)在各自工作崗位上。
8月13日，分公司經(jīng)理楊浩一行攜帶礦泉水、西瓜等解暑物資，到儲運倉庫看望慰問分發(fā)教材教輔的一線員工，為員工們送去夏日里的一縷清涼與關(guān)懷。慰問現(xiàn)場，楊浩詳細了解了當(dāng)前教材教輔的到貨進度、分發(fā)安排及面臨的實際困難。他要求，全體員工要以高度的責(zé)任感和使命感，不折不扣地完成“課前到書 人手一冊”的政治任務(wù)，確保每一本書籍都能按時、準(zhǔn)確、安全地送達學(xué)生手中；系統(tǒng)業(yè)務(wù)部要切實做好防暑降溫工作，關(guān)注員工身體健康。
一線員工對來自分公司經(jīng)理室的關(guān)懷與鼓勵表示衷心的感謝，紛紛表示將發(fā)揚不怕苦、不畏難的新華精神，采取調(diào)整作息時間、錯開高溫時段、輪班上崗操作、克服高溫天氣困難等方式，確保工作順利進行。同時嚴(yán)格檢查每批教材教輔的數(shù)量和質(zhì)量，精心組織分發(fā)計劃，確保教材教輔準(zhǔn)確無誤地送達每一所學(xué)校。
8月12日，鄖西縣分公司經(jīng)理方陽軍率班子成員帶著礦泉水、飲料、西瓜等降溫飲品來到儲運倉庫，慰問正在搶分搶發(fā)教材教輔的一線員工，為大家送去夏日一縷清涼，鼓士氣、促干勁。
慰問現(xiàn)場，方陽軍向揮灑汗水、奮戰(zhàn)一線的員工表示敬意和感謝。在詳細詢問了教材教輔到貨進度和分發(fā)進展情況后，方陽軍說，盛夏酷暑季節(jié)是新華人確保高質(zhì)量完成“課前到書 一手一冊”政治任務(wù)最關(guān)鍵的時刻，大家在戰(zhàn)高溫、克酷暑、力?！罢n前到書”的同時，一定要嚴(yán)格落實關(guān)注天氣、錯開高溫、防暑降溫、保障安全的工作預(yù)案，通過合理的安排和調(diào)度，切實保障身體健康。
一線員工們對組織的關(guān)心關(guān)愛表示感謝，紛紛表示將克服氣溫高、到貨周期短、分發(fā)任務(wù)重等困難，發(fā)揚不怕苦、不畏難的新華精神，用實際行動為高質(zhì)量完成秋季“課前到書 人手一冊”目標(biāo)任務(wù)而加緊奮戰(zhàn)。
炎炎夏日，持續(xù)的高溫天氣給堅守在工作一線的員工帶來嚴(yán)峻考驗。8月9日，蘄春縣分公司經(jīng)理王新友率班子成員一行，深入儲運倉庫慰問搶發(fā)教材教輔的一線員工，為他們送去清涼與鼓勵。
慰問現(xiàn)場，王新友向員工們表示敬意和感謝。他說，高溫酷暑下大家能夠堅持工作，用汗水和辛勤付出保障“課前到書 人手一冊”政治任務(wù)的落實，這種敬業(yè)精神令人感動、是公司寶貴的財富。他強調(diào)，公司始終將員工的健康與安全放在首位，大家要合理安排工作時間，注意防暑降溫，確保身體健康。隨后親手將一箱箱防暑降溫物資一一發(fā)放到員工手中，叮囑大家要勞逸結(jié)合，注意自我防護。
員工們紛紛表示感受到了來自組織的關(guān)懷和溫暖，接下來將繼續(xù)以飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到教材教輔發(fā)行工作中，為秋季開學(xué)前“送書到班到生”服務(wù)工作提供堅實保障。
連日來持續(xù)高溫，麻城市分公司積極開展“戰(zhàn)酷暑 送清涼”活動，經(jīng)理李俊英帶領(lǐng)班子成員深入教材教輔倉庫，向奮戰(zhàn)在高溫一線的員工表示慰問和關(guān)懷，把清涼送到崗位上，把關(guān)懷送到員工心坎里。
李俊英一行看望了教材教輔倉庫內(nèi)正在分發(fā)2024年秋季學(xué)期教材教輔的員工，將清涼飲料、水果等防暑降溫物品送到員工們手中，感謝他們在炎炎夏日里的堅守和付出，詳細詢問大家的工作和生活情況，叮囑大家在工作的同時要注意防暑降溫，科學(xué)安排作業(yè)時間，做好自身防護、勞逸結(jié)合，在確保安全的前提下，高標(biāo)準(zhǔn)、守節(jié)點、無差錯地完成教材教輔分發(fā)任務(wù)。
企業(yè)的發(fā)展離不開員工的艱辛付出與無私奉獻，關(guān)心愛護員工是“以人為本”企業(yè)文化的真實體現(xiàn)。員工們紛紛表示，將把組織的關(guān)心關(guān)愛轉(zhuǎn)化為立足本職、愛崗敬業(yè)、爭當(dāng)先鋒的強大精神支柱和工作動力，用實際行動為新華書店集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
入伏以來，天氣酷熱難耐，7月24日，浠水縣分公司經(jīng)理王小林率班子成員深入教材倉庫，看望慰問高溫下奮戰(zhàn)在發(fā)運一線的員工。
慰問現(xiàn)場，王小林代表分公司黨支部、經(jīng)理室對一線員工高溫下仍然堅守工作崗位表示感謝，他表示，今年秋季教材發(fā)運周期短，時間緊，任務(wù)重，大家要克服高溫天氣帶來的不利因素，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風(fēng)，完成好今年秋季教材分發(fā)工作，為落實黨中央、國務(wù)院提出的“課前到書 人手一冊”提供根本保障。
為切實做好防暑降溫工作，王小林一行為員工們送去了金銀花露、霍香正氣液、西瓜等物資，讓大家在炎炎夏日里感受到組織的關(guān)懷與溫暖。他叮囑員工們要合理安排作息時間，注意勞逸結(jié)合，做好個人防護，確保身體健康和工作安全。
此次高溫慰問活動傳遞了分公司對一線員工的關(guān)心與關(guān)愛，進一步激發(fā)了大家的工作熱情和干勁。員工們紛紛表示，一定會將公司的關(guān)懷化作動力，堅守崗位、盡職盡責(zé)，為企業(yè)發(fā)展貢獻更大力量。
入伏以來，氣溫持續(xù)攀升，為保護員工身體健康，確保員工在高溫天氣下能夠安全工作，7月22日上午，大冶市分公司主要負責(zé)人劉軍率班子成員和綜合管理部有關(guān)人員前往連鎖店和教材倉庫進行慰問，為奮戰(zhàn)在一線的員工送上飲料、水果等慰問物品，送去盛夏一縷”清涼“。
慰問過程中，劉軍與員工們仔細交談并關(guān)切詢問大家的身體狀況及工作情況，對員工們不畏高溫、忠于職守、辛勤工作的精神給予了高度評價，并囑咐大家在堅守崗位的同時防止因高溫天氣引發(fā)中暑和各類安全事故發(fā)生，在科學(xué)有序的前提下高質(zhì)高效地完成“課前到書 人手一冊”政治任務(wù)。
此次“送清涼”慰問活動讓員工們切實感受到了分公司的關(guān)心關(guān)愛，大家紛紛表示，將不負領(lǐng)導(dǎo)的期望和重托，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、無私奉獻的新華精神，以更加飽滿的熱情和更加專業(yè)的態(tài)度做好暑期發(fā)行工作。
赤日炎炎，伏天正盛。7月24日上午，鄂州市分公司經(jīng)理柳德率相關(guān)人員深入基層，看望在高溫下工作的一線員工，為大家送去防暑降溫用品，送去夏日一縷“清涼”。
柳德一行來到分公司倉庫和連鎖門店，與員工們仔細交流，詳細詢問部門工作時間、防暑措施等情況，對員工們不畏酷暑、堅持奮戰(zhàn)的敬業(yè)精神表示感謝，并叮囑部門負責(zé)人要合理安排員工工作休息時間，確保大家的身體健康。他表示，分公司發(fā)展離不開各位員工堅持不懈的努力，希望大家在保障自身健康安全的同時，繼續(xù)保持昂揚向上的姿態(tài)，以高度的責(zé)任心履職盡責(zé)，為實現(xiàn)全年任務(wù)指標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。